第433章 我想把他纳入我的麾下(2 / 2)

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这种漫无止境的下跌,让股票市场一片哀嚎。

陈元生知道,这个时候港府已经跟内陆做好了沟通,准备下场了。

那些资本大鳄虚晃一枪,也准备撤了。

这是抄底的最佳时机。

这个时候陈元生给宋乔安去了电话:从12号到21日的7天时间内,每日投入的资金要在50亿以上,买入恒指的33支股票。

从24日起到28日,这五天时间每日投入资金百亿,务必砸到7800点以上。

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陈元生的这个计划,基本上能跟港府金融机构同步。

历史上,8月底恒指就超过了7800点,这次再加上他们大规模的投入,保守估计能冲上8000点。

而且陈元生还特别交代,可以多买一点李家的股票,长江、和记……”

涨的时候让李家先涨,跌的时候让李家先跌。

…………

审计风暴持续了半个多月,被牵扯进来的已经达到一百三十人,其中有些是已经退休的职工或干部。

不翻旧账,是陈元生的基本原则。

改制之前的所有问题,不在此次审计范围之内。

但举报了改制之前问题的,可以适当减轻责任。

这次审计,也暴露了一个事实:问题越小,举报的越多;问题越大,举报的越少。

盗窃厂内财物(金属材料、化学试剂);

不上班画考勤;

偷电(私拉电线给厂区附近的居民用电)、偷油。

这些个人问题,举报的最多。

但采购吃回扣、虚假报销,熟人开公司供货等问题,基本上都是审计出来的。

亲戚或朋友,通过厂内领导的关系弄个皮包公司,把从外面采购来的材料转手卖给厂子,是最常见的问题。

这里面涉及到很多退休干部,甚至外部在职领导。

陈元生的解决方案:厂内用的大宗物料,采购权收归总部,合作企业签订长期合同。

本次审计,共查出各类问题500余起,追回资金或财物90余万。

有21人被警方立案调查;11人被开除;免职班组长以上干部17人;36人待岗;19人调离原岗位。

自接手曙光电子厂以来,为了保持企业稳定过度,陈元生一直用怀柔手段。

但仅仅怀柔是绝对不行的,有些人不懂得感恩,反而觉得老板宽宏大量,不想放弃唾手可得的利益。

一个1200人的厂子,被处分的多达104人,可见企业问题之严重。

电子厂审计只是开始,下一步审计工作组的目标是纺织厂。

谭总忠心,并不代表其他人也忠心,审计工作任重而道远。

…………

【大家新年快乐。】

【回老家过春节,路途和家里的事耽误了些时间】

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