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。XX同志密切联系实际的意识不强。
深入调查研究不够，制定措施不够接近实际，不具有操作性。
73。XX同志工作标准不高。
作为年轻干部满足将分管工作干好，缺乏勇争一流干劲。
对自己没有更高标准、更高要求，缺乏超越自我的意识。
2、XX同志缺乏总结提升。
对好的做法经验做法不能及时总结和推广。
好的做法没有固化下来，致使工作效果不明显。
3、XX同志群众观念不强，做决策有时不能充分听取群众意见建议，个别工作开展后群众反响不好。