所以，陆黎今天的求职，也不过是走个过程。

周承焰却当场反驳，“我不同意。”

他恶狠狠瞪着陆黎，“总监这个位置，对于公司来说很重要，需要具备很强的职业能力。你之前在公司也只不过是一个职员而已，怎么能担任这么重要的位置？”

陆黎倒是非常淡定，“请问周副总，能担任总监的人，需要哪些能力？”

从学历到经验，以及成绩，陆黎一条条，全部都将周承焰堵得哑口无言。

她的学历放在整个商界那也是够看的，当初在鹿舟集团，虽然只是一个小员工，但是她做出来的成绩却是大家都有目共睹的。

更何况，近日周承焰搞砸了的项目，还是陆黎力挽狂澜，拿下了姜悦的合作方案。

她的成绩和能力，挑不出任何的毛病。

“既然周副总不愿意，那我们就按照惯例，投票解决吧。”

一场下来，支持陆黎的人明显更多，甚至有人劝周承焰做人要大气一点。

“只是一个总监的位置而已，给就给了，现在公司最重要的就是招揽人才，姜总的项目后续还需要陆黎接洽，让她回到公司是最好的办法。”

有人见周承焰面色不爽，好声宽慰。

“想开点，你才是公司的副总，职位比她还高一阶，让她进入公司也好，在你眼皮子底下，也好看管。让她进公司为我们创造收益，总比她留在外面给我们找麻烦强。”

就连周承焰这边的人，也都纷纷倒戈，让陆黎回到公司。