第214章被人举报(第2/4 页)

特别是导师以自身丰富的工作经验、娴熟的业务能力和敬业的工作态度，可以深深影响刚刚步入机关工作的年轻公务员，帮助他们从“菜鸟”迅速成长为岗位上的行家里手，成长之路更加顺畅。

赵军海副书记、代市长看到陈峰这份讲话稿，既达到自己想表达的讲话目的，又提出了一种新型的培训培养模式，感到非常高兴，连连表示同意。

陈峰看到赵军海副书记赞成这样的提法和建议，为了不让市人社局书记兼局长沈兴华到时感到措手不及，就事先把新录用公务员进行新手——导师结对拜师的提法告诉了他。

这样的透露，不涉及政治秘密和组织纪律，陈峰愿意成人之美。他透露出来的消息让沈局长很感激，可以让他们至少提前几天准备起来。

果然，赵军海副书记在新公务员培训开班仪式上，谈到了新手——导师结对拜师的建议。

新录用公务员培训班的开班仪式由沈局长主持，他在接下来的讲话中，就特别提到为了有效落实赵军海书记的讲话精神，将研究出台《关于实行新录用公务员“以师带徒”培养的实施办法》，制定出导师的选择标准、结对培训的期限、考核方式、奖惩措施等等。

先安排在本期培训班中进行试点，总结经验后，全面推行新录用公务员“以师带徒”制度。

赵军海副书记对于沈局长的快速反应表示满意，破例进行了表扬。则让沈局长更是从心里感激陈峰事先的通报。